O Posto de Trabalho

O grau de mobilização dos diversos grupos sociais é o fator mais importante na autodeterminação de seus destinos. A mobilização pressupõe primordialmente um conhecimento abrangente do contexto da realidade possibilitando melhor planejamento de ações.

Muitos passos foram dados pela categoria dos Trabalhadores em Processamento de Dados e Trabalhadores em Empresas de Processamento de Dados, e vitórias têm sido colhidas desde então.

Conseguimos a inserção de diversos parâmetros na legislação trabalhista que determina melhores condições de conforto, higiene e segurança no trabalho. Eles estão registrados na redação dada pela Portaria MTb 3.751 de 23/11/90. São eles:

Mobiliários dos postos de trabalho

As mesas, escrivaninhas e os painéis devem proporcionar boa postura, visualização e operação com altura, área do trabalho e características dimensionais adequadas à diversidade antropométrica* e ao trabalho a ser executado;

Os assentos devem ter:

- altura ajustável

- pouca ou nenhuma conformação na base do assento

- borda frontal arrendondada na base do assento para não limitar a circulação sanguínea na parte inferior das pernas

- encosto com formas adaptadas para a região lombar

- sendo o trabalho realizado sentado deve-se haver suporte para os pés do trabalhador

Equipamentos

as superfícies de trabalho devem ser ajustáveis quanto à altura, movimentos de aproximação, recuo e lateralidade;

suporte para documentos ajustável que forneça boa postura, visualização e operação, evitando assim movimentação frequente do pescoço e fadiga visual;

documentos de fácil legibilidade, sempre que possível, sendo vedada a utilização de papel brilhante ou de qualquer outro tipo que provoque ofuscamento;

tela ajustável de modo a evitar reflexos e proporcionar correto ângulo de visibilidade;

as distâncias do olho, da tela ao teclado e ao documento devem ser aproximadamente iguais;

A mostra a disposição de um posto de trabalho adequado como fator positivo para as condições de trabalho;


Condições ambientais de trabalho

o nível de ruído deve ser inferior a 60 dB (A), conforme estipula a norma NBR 10152 para prevenir perda auditiva e demais problemas orgânicos e psicológicos;

a temperatura efetiva deve variar entre 20 e 24ºC com umidade relativa do ar superior a 40% e velocidade do ar não superior a 0,75 m/s, diminuindo desta forma riscos nas vias respiratórias quanto ao seu ressecamento e quanto a correntes de ar;

a iluminação geral deve ser uniformemente distribuida e difusa evitando ofuscamento, reflexos incômodos, sombras e contrastes excessivos; deve ainda ter valores de iluminamento parametrizados pela norma NBR 5413 (leitura de documentos para digitação - 500 a 750 lux dependendo da legibilidade; teclado - 300 lux; máquinas de contabilidade - 500 a 750 lux);


Como se organiza o trabalho

o empregador não deve promover qualquer sistema de avaliação dos trabalhadores envolvidos na atividade de digitação baseado no número individual de toques sobre o teclado, inclusive o automatizado, para efeito de remuneração e vantagens de qualquer espécie;

o número máximo de toques reais exigidos pelo empregador deve ser inferior a 8.000 por hora trabalhada, sendo considerado toque real cada movimento de pressão no teclado;

o tempo efetivo do trabalho de entrada de dados não deve exceder o limite máximo de 5 horas sendo que no período de tempo restante da jornada, o trabalhador poderá exercer outras atividades, desde que não exijam movimentos repetitivos nem esforço visual;

< nas atividades de entrada de dados devem haver no mínimo pausas de 10 minutos para cada 50 minutos trabalhados não deduzidos da jornada normal de trabalho;

quando do retorno ao trabalho após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 dias, a exigência de produção em relação ao número de toques deverá ser iniciada em níveis inferiores até o máximo permitido seguindo aumentos progressivos;

Outras recomendações:

Além dos direitos garantidos por lei, outras recomendações devem ser observadas para um trabalho saudável e produtivo:

diversificação e enriquecimento do conteúdo do trabalho repetitivo e monótono;

maior controle do trabalhador sobre seu trabalho;

utilização de suporte descansa punhos;

terminais de vídeo com limite de emissão radioativa em concordância com as normas internacionais TCO - MPR II

assentos e encostos revestidos com materiais que permitam e absorvam a perspiração do corpo;

o suporte para os pés deve ser regulável em altura e inclinação.

O perigo do salto alto na empresa.

Eles são peças-chave no guarda-roupa de qualquer mulher. O salto alto faz parte do universo feminino há décadas e de lá pra cá, a adesão só aumenta. Mas o uso contínuo dos saltos pode trazer sérios problemas na saúde, principalmente relacionados à coluna. São considerados altos, os saltos acima de 15 centímetros. Os de 5 a 10 centímetros são medianos e abaixo disto são considerados baixos.

Segundo a fisioterapeuta Juceline Nóbrega, os pés são muito acometidos por diversas doenças. E o salto alto auxilia para o aparecimento destas, principalmente na coluna lombar, que é o eixo de sustentação do corpo. Além disto, também causa o encurtamento dos músculos da panturrilha (batata da perna).

“O uso contínuo do salto alto causa dores na coluna, calcanhar e também o chamado “esporão de calcanho” porque o salto não tem proteção contra o impacto do pé no chão. Não oferece proteção para o calcanhar”, disse Juceline Nóbrega. Os saltos também causam a “fascite plantar” por causa do impacto e do uso prolongado. Outro problema muito comum causado pelos saltos é a entorse, as famosas “viradas de pé”, muito comuns entre as mulheres.

“Os saltos não dão estabilidade para o pé e deixam as mulheres com o centro de gravidade muito para frente. As calçadas daqui possuem muito desnivelamento, o que propicia quedas”, afirma a fisioterapeuta. Juceline Nóbrega. Ela indica os saltos “anabela” que são retos em toda a sua extensão. “Indico para o cotidiano do trabalho, porque o desnivelamento do calcanhar é menor. Mas nada impede o uso do salto alto no finais de semana, por exemplo”, destaca.

A fisioterapeuta disse que exercícios para os pés são importantes para aliviar as dores. O alongamento do isquiostibiais (perna) pode ser feito com o lençol ou com uma cordinha, duas vezes por dia, durante dez minutos e previne câimbras, inchaços e dores.

Outra dica importante é escolher a numeração correta para os pés para que o calçado não fique apertado ou folgado. “O escalda pé com água morna também é muito bom. A pessoa pode colocar pedrinhas ou bolinhas de gude (petecas) e fazer movimentos para frente e para trás com os pés. É relaxante e reduz o impacto. Deve ser feito três vezes por semana”, disse Juceline Nóbrega.

Ainda sobre as sandálias, ela chama a atenção para que não seja usada sandália rasteira, porque não tem alcochoamento para suportar os impactos. Os calçados pedem o máximo de conforto e ao sentir dores é preciso procurar um médico para um diagnóstico diferencial.

O salto transmite uma aparência de charme e elegância a mulher, mas o problema é que passar muito tempo em cima de um salto pode deformar o pé, atrofiar a musculatura das panturrilhas e causar dores na coluna. E como toda mulher não pretende abandonar essa poderosa arma de sedução, a melhor coisa a se fazer é aprender a usar que arrasam sem tropeçar na saúde.

Um salto de 3 centímetros causa praticamente os mesmos danos que uma torre de 10 centímetros. Com qualquer um dos dois, os passos se tornam mais curtos e lentos. O resultado é um sofrimento, pois a planta do pé dói e ganha calosidade, os dedos tomam a forma de garras. Sem falar do joanete, que é 50% obra dos saltos. Com esse tipo de calçado a pressão e a sustentação do seu corpo, que geralmente se distribui por toda a sola, se concentra no dedão e no vizinho. Essa sobrecarga causa lesões.

Com o calcanhar lá em cima, é comum observar lordoses e o encurtamento da musculatura posterior das pernas. O teste para ver se esse mal já pegou você é descer à terra firme, se descalça sentir estiramento nas coxas, panturrilhas ou costas é porque pode estar sofrendo de atrofia. Virar o pé também se torna mais frequente, o que pode causar rompimento de ligamentos. Antes que você compre qualquer par, veja os riscos que ele oferece a sua saúde.

Fonte: 180° Graus

A INFLUÊNCIA DO CALOR NO TRABALHO

O calor excessivo pode ser considerado como um inimigo no nosso trabalho. Ele influi diretamente no nosso desempenho, fazendo com que o cansaço apareça precocemente, deixando-nos muito das vezes até irritado.
Nosso organismo tem mecanismos de defesa contra o calor que são mecanismos termorreguladores. Eles fazem com que a pessoa comece a suar. A pele mantendo-se molhada pelo suor faz com que as pessoas sentem a sensação de frescor. O ambiente térmico pode ser descrito por meio de quatro parâmetros: temperatura, umidade, movimentação do ar e o calor radiante, podendo ser natural (sol) ou artificial (forno). A medição destes fatores ambientais serve para avaliar se um indivíduo está próximo ou não de sua capacidade de existência. Estas avaliações são realizadas pelos Técnicos e o resultado é comparado com dados previstos na legislação. A condição homeotérmica (mesma temperatura) do corpo humano possibilita através de mecanismos fisiológicos a manutenção da temperatura interna ideal mesmo diante de agressões ambientais que variam de 50 graus negativos a 100 graus Celsius quando devidamente protegidos. Sem proteção essa variação é de l0 graus a 60 graus Celsius. A principal forma de proteção ao calor, como já dito è através do suor. Outro mecanismo é a evaporação do próprio suor, pelas vias respiratórias e pelas vias urinárias. Portanto a perda de água e sais minerais é intensa em ambientes quentes, sendo necessária a reposição sempre. O desequilíbrio crônico entre as perdas e a reposição ocasiona os seguintes sintomas: desidratação, cãibras, fadiga prematura, esgotamento, lesões da pele, baixa produtividade, internação (temperatura do corpo superior a 40 graus C.).
A maneira mais eficaz na minimização dos efeitos do calor sobre nosso organismo é adorar alguns cuidados na exposição contínua, devendo observar as seguintes recomendações:
- Após algum tempo de trabalho em ambientes com incidência solar ou em ambientes confinados sem ventilação em épocas de muito calor, procurar descansar alguns minutos em locais mais ventilados e frescos.
- Evite bebidas alcoólicas nas noites que antecedem uma jornada de trabalho em locais quentes. O álcool ingerido faz com que aumente ainda mais a necessidade de ingestão de água já deficiente nestes casos.
- Procure beber água o suficiente apenas para suprir suas necessidades fisiológicas.
- Procure ingerir algumas pitadas de sal de cozinha, contudo sem excesso, pois o sal provoca mais sede.
- Procure ir para o trabalho com as roupas limpas. As roupas sujas são menos ventiladas em função do suor, sujeira e outros produtos presentes.
- Não fique sem camisa sob um sol intenso. As radiações ultravioletas provenientes do sol provocam lesões na pele no período de 9 horas da manhã as 16 horas da tarde, podendo estas lesões provocarem o câncer de pele.

Fonte: Saúde é vida

Pesquisa avalia risco de infecção urinária na função de operador de caixa.

Considera-se como infecção das vias urinárias a presença e multiplicação de micro-organismos na urina, com possível invasão e reação das estruturas tubulares ou parenquimatosas do aparelho urinário ou órgãos anexos.
A ITU (Infecção do Trato Urinário) é a infecção bacteriana mais comum no âmbito comunitário. É mais frequente na mulher, por causa da uretra mais curta e da maior proximidade do ânus com o vestíbulo vaginal e uretra. No homem, o maior comprimento uretral, maior fluxo urinário e o fator antibacteriano prostático são protetores. O papel da circuncisão é controverso, mas a menor ligação de enterobactérias à mucosa do prepúcio pode exercer proteção contra ITU, a presença do prostatismo é que irá torná-lo mais suscetível. Nas mulheres, a roupa pode contribuir para o surgimento de cistite, como ocorre com a roupa íntima sintética e meia-calça, jeans apertados e ficar muito tempo com trajes de banho úmidos. A falta da ingesta de líquidos e o fato de "segurar" a urina também são um fator de predisposição.

Prevenção
A utilização dos conceitos de Ergonomia no projeto de postos de trabalho auxilia na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, pois esta atua para adequar o trabalho ao homem, de modo a garantir o máximo conforto, segurança e eficácia de ferramentas, máquinas e dispositivos utilizados pelo trabalhador. Este artigo visa a esclarecer sobre a prevenção da infecção urinária em operadores de caixa de supermercados de ambos os sexos e investigar se eles apresentam os sintomas. Outro objetivo é verificar se esta prevenção acarretará em diminuição do número de afastamentos por doenças ocupacionais, orientando os funcionários quanto aos seus direitos e deveres trabalhistas e conscientizando as empresas sobre os benefícios de manter seus funcionários saudáveis.

Qual a dificuldade encontrada em relação à falta de informação e prevenção de ITU em operadores de caixas de supermercados? O tema em questão surgiu por meio da leitura do relatório geral de observação do Instituto Observatório Social, em que sindicalistas de redes de supermercados deram destaque aos frequentes problemas de saúde nessa atividade. Eles citaram a ITU, julgando que o trabalho de prevenção não está sendo realizado de acordo com as necessidades.

Fonte: Revista Proteção

Fotos Segurança no Trabalho

Fonte: SESI

Higiene do trabalho

A higiene do trabalho compreende normas e posturas adequadas visando proteger a integridade física e mental dos empregados, livrando-os de riscos para a saúde relativos às tarefas exercidas, inerentes ao cargo que ocupam. A higiene do trabalho está ligada ao diagnóstico e tem o objetivo de prevenir doenças ocupacionais, estudando e controlando o ser humano em seu ambiente ocupacional. Este trabalho é de caráter preventivo visando o bem estar, saúde e conforto dos empregados e impedindo que por motivo de doença ele se afaste de sua ocupação.

A temperatura, o ruído, a iluminação são aspectos das condições ambientais de trabalho. Por exemplo, uma má iluminação cansa a vista, afeta os nervos, produz má qualidade de trabalho prejudicando o desempenho dos empregados. Muitos acidentes ocorridos nos ambientes de trabalho também são devidos à má iluminação. A temperatura e umidade inadequadas num ambiente de trabalho também são consideradas problemáticas. O empregado deve dispor de roupas adequadas para enfrentar as condições de trabalho no dia-a-dia. O ruído causa perda de audição e quanto maior for a exposição a isto, maior será a perda decorrente. Através da segurança de trabalho se aprende a utilizar os equipamentos corretos evitando perdas e lesões.

Funcionários devem se conscientizar da necessidade da utilização de luvas, máscaras, roupas adequadas ao seu trabalho. As empresas que se preocupam com essas ações estão demonstrando que o funcionário tem valor para ela e está investindo em sua qualidade de vida. Há empregados que acham que máscaras são incômodas, mas seu uso previne problemas no futuro. As empresas, por sua vez, devem fornecer máquinas adequadas, em perfeitas condições de uso e sistemas com travas de segurança.

Fonte: Trabalho Seguro

QUEM USA BOTIJÃO DE GÁS DEVE ESTAR ATENTO DESDE A SUA INSTALAÇÃO.

Os componentes básicos para a instalação do botijão de gás são:
Mangueira - Deve ser de plástico PVC transparente, com tarja amarela, gravação do código NBR 8613 e do prazo de validade e comprimento máximo de 80 cm.
Braçadeiras - Servem para fixar a mangueira no fogão e no regulador de pressão do botijão. Nunca use arame, esparadrapo ou outro material no lugar das braçadeiras.
Regulador de pressão - É a peça que regula a passagem do gás do botijão para a mangueira. No regulador deve constar a gravação do código NBR 8413 do INMETRO.
Botijão - Contém 13kg de gás de cozinha. É fabricado segundo norma da ABNT - Associação Brasileira de Normas Técnicas - 8460.

DICAS PARA SUA SEGURANÇA

• Abasteça-se somente com empresas credenciadas. Evite as clandestinas.
• Verifique o estado do botijão ao recebê-lo. Se houver dúvidas quanto ao seu peso ou quantidade, aproveite a presença do entregador e peça para trocá-lo. O botijão não pode estar amassado, enferrujado ou apresentar qualquer outro tipo de danificação.
• Nunca coloque os botijões em compartimentos fechados e sem ventilação (armários, gabinetes, vãos de escada, porões, etc.).
• Nunca instale o botijão próximo a ralos ou grelhas de escoamento de água. Por ser mais pesado que o ar, o gás pode se infiltrar em seu interior e explodir.

CUIDADOS ANTES DA INSTALAÇÃO
Antes de trocar o botijão, certifique-se de que:
• Todos os botões dos queimadores estão desligados;
• O local está bem ventilado e livre de qualquer tipo de fogo (vela, fósforos, isqueiros ou cigarros acesos).

Em seguida faça a troca:
• Feche o registro de gás;
• Retire o lacre do botijão cheio;
• Retire o regulador do botijão vazio;
• Segure o bico do regulador na posição vertical encaixe-o na válvula do botijão cheio;
• Gire a borboleta do regulador para a direita, até ficar firme;

Use apenas as mãos para rosquear a borboleta do regulador; nunca utilize ferramentas.
Ao rosquear a borboleta do regulador, evite incliná-lo, mantendo-o sempre na posição vertical.
Após a instalação do botijão, verifique se há vazamento do gás aplicando espuma de sabão na junção do regulador com a válvula do botijão.

Se houver vazamento, começarão a se formar bolhas na espuma. Neste caso, feche imediatamente o registro de gás.
Nunca use fósforos ou qualquer tipo de chama para verificar se há vazamento.
Veja em breve instruções para quando há vazamento de gás sem fogo.

COMO PROCEDER EM CASOS DE EMERGÊNCIAS

Vazamento de gás sem fogo

• Feche o registro do gás;
• Afaste as pessoas do local;
• Não acione interruptores de eletricidade;
• Desligue a chave geral de eletricidade somente se ela estiver fora da residência;
• Não fume nem acenda fósforos ou isqueiros;
• Se ocorrer em ambiente fechado, abra portas e janelas;
• Entre em contato com a empresa distribuidora de gás e, em casos mais graves, com o Corpo de Bombeiros.
Obs. Retire o registro com cuidado e veja se o vazamento parou. Se parou, significa que a "borrachinha" (oring) de vedação, está danificada. Retire e coloque uma que esteja boa (para isso é recomendável ter sempre uma de reserva em sua casa - você pode retirar ao fazer a troca do botijão). Coloque a nova borrachinha com cuidado para não danificá-la e recoloque o registro. Faça o teste para ver se parou de vazar. Caso continue a vazar, siga os procedimentos acima.

Nunca use sabão para eliminar vazamentos!

Vazamento de gás com fogo
• Se possível, feche o registro de gás;
• Afaste as pessoas do local;
• Desligue a chave geral de eletricidade;
• Retire do local os materiais combustíveis que puder;
• Chame o Corpo de Bombeiros.

Fonte: Corpo de Bombeiros.

Primeiros socorros em indústrias

O que são os primeiros socorros e qual a sua importância nas indústrias?
Primeiros socorros é o cuidado imediato a alguém ferido ou doente, com a finalidade de: preservar a vida, promover a recuperação ou prevenir que o caso piore, portanto trata-se de uma atenção rápida, imediata a uma pessoa que está em perigo de vida, realizando tais cuidados para manter as suas funções vitais e reduzindo seus agravos até que a vitima receba atendimento de emergência adequado. Este pré-atendimento tem fundamental importância, seja nas indústrias ou não, pois evita complicações futuras e pode até salvar vidas. Contudo, deve ser realizado pelo socorrista (profissional que vai fazer o atendimento) que deve ter treinamento e realizar o atendimento em condições seguras para a prestação de socorro. É importante, após realizar o primeiro atendimento, solicitar ou encaminhar a vítima para avaliação médica.

Quando os procedimentos de emergência devem ser realizados e como utilizá-los?
Estes procedimentos devem ser realizados por pessoas treinadas em socorrer as vítimas. Geralmente, as indústrias possuem profissionais capacitados para dar treinamento a todos os funcionários na prestação do atendimento básico. Este treinamento deve ser ministrado por um profissional habilitado e que tenha noções de primeiros socorros. Deve ser utilizado por um profissional, que tenha feito um curso para esta capacitação e, principalmente, que entenda sobre as iniciais dos primeiros socorros ABC. Sendo A - verificar a passagem de ar da vitima, B - observar a respiração e C - verificar a circulação. Estes são os principais passos, por exemplo, para o atendimento em uma reanimação cardiorrespiratória (uma parada cardíaca, que exige profissional habilitado).

Quais são os princípios básicos do atendimento de emergência?
Baseia-se nos três “R”:
• Rapidez no atendimento;
• Reconhecimento das lesões;
• Reparação das lesões.

O que deve ser recomendado aos socorristas?
Procurar sempre conhecer a história do acidente, pedir ou solicitar que seja pedido um resgate especializado enquanto os procedimentos básicos são realizados, sinalizar e isolar o local do acidente e utilizar durante o atendimento, de preferencialmente, luvas e calçados impermeáveis.

Quais os procedimentos adequados de emergência a serem tomados no local do acidente?
Os procedimentos adequados são:
• Verificar no local do acidente se não há riscos para o socorrista, como fios elétricos soltos, fumaças, líquidos inflamáveis e objetos cortantes que possam ferir quem vai fazer o atendimento.
• Chamar um serviço médico de emergência (geralmente todas as indústrias fornecem este serviço com profissionais da saúde);
• Acalmar-se e ganhar a confiança da vitima, avaliar seu estado de consciência e suas lesões e com a ausência destas funções realizar o ABC, sendo que a massagem cárdiaca requer treinamento com um profissional responsável, caso contrário,chamar a emergência o mais rápido possível.

Quais os principais acidentes que podem ocorrer nas indústrias? E como realizar os primeiros socorros nestes casos?
Os principais acidentes que ocorrem são: ferimentos em geral, entorse, fratura, hemorragias, choque elétrico, insolação, intoxicação, queimaduras.

Como realizar os primeiros socorros?
Os primeiros socorros variam de acordo com a lesão, por exemplo:
• Ferimentos em geral:
Deve-se lavar com água e sabão se for um ferimento pequeno. Se a extensão do ferimento for maior, deve-se estancar o sangramento e levar a vítima ao serviço de emergência.
• Entorse:
A entorse é causada por uma "virada" numa articulação (junta). Uma vitima com entorse sente dor intensa na articulação afetada e surge inchaço no local. Deve-se imobilizar a articulação e colocar compressas frias no local.
• Fratura:
A fratura é uma lesão que quebra o osso. Ela pode ser interna (não há rompimento da pele) e a fratura exposta (o osso perfura a pele e é exposto). Na fratura interna a vitima tem dor intensa, deformação do local afetado, limitação de movimentos e inchaço. Nesse caso, deve se imobilizar o local afetado com tala e acolchoá-las com pano macio, deixar na posição normal se possível (não tente colocar o osso no lugar) e não amarrá-las no local da fratura deixando os dedos de fora para observar a circulação e ver se esta muito apertada.
Na fratura exposta deve-se proteger o ferimento com gaze ou pano limpo antes de imobilizar, para não entrar poeira ou outras substancias que podem favorecer infecções e imobilizar (não tentar colocar o osso no lugar) e procurar socorro medico.
• Hemorragias:
Pode ser hemorragia externa (ferimento com saída de sangue para o exterior) ou interna (ferimento profundo nos órgãos internos), com sintomas de suor intenso, pele fria, sede, tonteira. Nas hemorragias externas em geral deve-se estancar os ferimentos com pano limpo. Com ferimentos internos deve-se encaminhar a vítima o mais rápido possível ao atendimento de emergência médica.
• Choque elétrico:
Não tocar na vitima sem antes desligar a corrente elétrica, se não for possível, garantir que os pés do socorrista não estejam molhados, para então afastar a vitima do choque elétrico. Usar um material que não conduza corrente elétrica, como borracha ou madeira seca, não aproximar enquanto a corrente elétrica do local não for desligada. Em seguida, deitar a vitima e verificar se está respirando, observando se a língua está obstruindo a passagem de ar e chamar o serviço medico.
• Insolação:
Procurar colocar a vitima à sombra, fazer compressas frias sobre a cabeça e envolver seu corpo com pano molhado para baixar a temperatura, deitar a pessoa de costas apoiando a cabeça e os ombros mais alto que o resto do corpo, após o socorro procurar serviço medico.
Intoxicação: Pode ser a intoxicação por fumaças, gases, agentes químicos e outros. Qualquer intoxicação com produtos químicos e outros devem ser encaminhados rapidamente ao serviço de emergência medica. O socorrista deve ser orientado sobre os produtos que trabalham e utilizam, pois ao retirar qualquer produto do corpo com água, algumas substancias pioram a corrosão. Para evitar prejudicar ainda mais a lesão da vitima, primeiramente retirar a vitima do local e encaminhar ao serviço medico.
• Queimadura:
Existem queimaduras de 1°, 2° e 3° grau. A de 1° grau é a mais comum, geralmente deixa a pele avermelhada e ressecada, pode se oferecer água a vitima, colocar compressas frias no local ou ficar um tempo no chuveiro frio. A de 2° grau atinge um pouco as camadas profundas da pele formando bolhas, nesses casos ofereça muito líquido a vitima, aplique compressas frias e encaminhe à emergência.
A de 3° é o caso mais grave, pois acomete todas as camadas da pele e podem alcançar os músculos e ossos. Deve-se então, manter a vitima deitada, lavar bem as mãos antes de tratar as queimaduras, em seguida cortar as roupas que estão próximas à região da queimadura, mas não retirar a roupa que está em cima da queimadura, para evitar agravamento, não fure as bolhas, não aplicar nenhuma substancia sobre a queimadura, se a vitima estiver consciente ofereça muita água para beber (pois há perda de muito liquido) e então chamar a emergência.

Como prevenir tais acidentes de trabalho?
A maioria dos acidentes que ocorrem no local de trabalho pode ser evitada com o uso correto dos EPCs (Equipamentos de Proteção Coletiva) e EPIs (Equipamento de Proteção Individual). Alguns exemplos de EPCs são o cone de sinalização, fita de sinalização e extintor de incêndio. Devem-se utilizar os EPIs necessários para cada ambiente de trabalho, evitando exposições direta com o perigo. Para os EPIs é necessário também fazer treinamento com a equipe de profissionais especialistas da empresa (como utilizar o EPI adequadamente, noções de primeiros socorros e outras palestras). Outra medida básica da prevenção é estar atento ao trabalho realizado, sem se distrair facilmente.

Quais as principais Normas Regulamentadoras (NRs) que auxiliam a reduzir os riscos encontrados no ambiente de trabalho?
A NR-7 - PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional) tem objetivo de rastrear e diagnosticar precocemente os agravos á saúde dos trabalhadores, identificando os riscos á saúde, além de constatar a existência de doenças profissionais ou danos irreversíveis á saúde dos trabalhadores.
A NR-9 - PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) preserva a saúde, a integridade do trabalhador, antecipa e reconhece os riscos no ambiente de trabalho.
NR-6 - EPIs (Equipamento de Proteção Individual): equipamentos destinados à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.

Fonte de consulta: Sesi/sst

Acidentes prejudicam tanto o trabalhador quanto o Estado.

"Acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, ou pelo exercício do trabalho do segurado especial, provocando lesão corporal ou perturbação funcional, de caráter temporário ou permanente". A definição de acidente do trabalho está na Lei 8.213, de 24 de julho de 1991, artigo 19. De acordo com o Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS), são considerados acidentes do trabalho, dentre outros:

- o acidente ocorrido no trajeto entre a residência e o local de trabalho;

- o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído diretamente para a morte do segurado, para perda ou redução da sua capacidade para o trabalho, ou que tenha produzido lesão que exija atenção médica para a sua recuperação;

- o acidente sofrido no local e horário do trabalho, em consequência de ato de agressão, sabotagem ou terrorismo praticado por terceiro ou companheiro de trabalho; ofensa física intencional, inclusive de terceiro, por motivo de disputa relacionada com o trabalho; ato de imprudência, de negligência ou de imperícia de terceiro, ou de companheiro de trabalho; ato de pessoa privada do uso da razão; desabamento, inundação, incêndio e outros casos fortuitos decorrentes de força maior;

- o acidente sofrido pelo segurado, ainda que fora do local e horário de trabalho, na execução de ordem ou na realização de serviço sob a autoridade da empresa; na prestação espontânea de qualquer serviço à empresa para lhe evitar prejuízo ou proporcionar proveito; em viagem a serviço da empresa, inclusive para estudo, quando financiada por esta, dentro de seus planos para melhor capacitação da mão-de-obra, independentemente do meio de locomoção utilizado, inclusive veículo de propriedade do segurado;

- a doença proveniente de contaminação acidental do empregado no exercício de sua atividade;

- a doença do trabalho, adquirida ou desencadeada em função de condições especiais em que o trabalho é realizado e com ele se relacione diretamente.

Não são consideradas doenças do trabalho: a doença degenerativa; a inerente a grupo etário; a que não produz incapacidade laborativa; a doença endêmica adquirida por habitantes de região onde ela se desenvolva, salvo se comprovado que resultou de exposição ou contato direto determinado pela natureza do trabalho.

Para que o acidente ou a doença seja considerada acidente do trabalho é imprescindível a caracterização técnica pela perícia médica do INSS. O órgão do governo irá atestar se as condições do acidente têm relação com a atividade desenvolvida pelo trabalhador e a perícia decidirá sobre o tempo de afastamento das funções e as condições de retorno se forem o caso.

É bom lembrar que os trabalhadores avulsos também estão protegidos contra acidentes de trabalho, sendo necessário, em todos os casos, que se comunique o acidente ao INSS em até 48 horas (a partir de 2007, o INSS passou a permitir a caracterização do acidente ainda que não haja Comunicação de Acidente de Trabalho - CAT vinculada ao benefício requerido).

Dados estatísticos do INSS apontam que no Brasil, em 2009, ocorreu cerca de uma morte a cada 3,5 horas, motivada pelo risco decorrente dos fatores ambientais do trabalho e ainda cerca de 83 acidentes e doenças do trabalho reconhecidos a cada uma hora na jornada diária. No mesmo ano, cerca de 43 trabalhadores por dia não retornaram ao trabalho devido à invalidez ou morte. Os benefícios pagos pelo governo, em 2009, a esse título, somam R$ 14,20 bilhões.

Os números apresentados justificam a preocupação do Tribunal Superior do Trabalho com o tema, cada vez mais frequentes nas ações movidas por trabalhadores, com pedidos de indenização ou reconhecimento de nexo de causalidade entre os acidentes e as atividades que desenvolvem.

Fonte: Sesi/sst

Iluminação no Ambiente de Trabalho.

Cada tipo de ambiente de trabalho deve ter uma intensidade de iluminação adequada. A Norma que regulamenta os níveis de intensidade luminosa nos ambientes de trabalho é a NR-17 Ergonomia, porém a quantificação deste níveis nos remete a NBR – 5413.

Nesta Norma Técnica Regulamentada pela ABNT temos níveis de iluminação para diversas atividades que são enquadradas para o trabalho. Tenho notado nas minhas atividades de trabalho – e lá se vão 10 anos na área de Segurança do Trabalho - que a grande discussão a respeito destes níveis de iluminação definidos pela NBR 5413 encontra-se nos ambientes de escritório.

Em vários itens a “mesa de trabalho” nos remete a um mínimo de 500 lux, porém para terminais de computador (vídeo) temos um mínimo de 300 lux. Para saber se a iluminação é adequada é preciso medir o plano da mesa de trabalho com um aparelho chamado luximetro. Lux é uma medida de iluminação.

O nosso trabalho moderno mudou muito o ambiente administrativo, transformou nossas mesas de trabalho em terminais de computadores. Muitas vezes até jornais e revistas são lidos a partir de um monitor de vídeo. Embora as atividades não tenham a exigência de velocidade na digitação, exigem na maior parte das vezes que o trabalhador esteja on-line a maior parte do tempo.

Quando a atividade alia o monitor de vídeo a um telefone configurando a atividade de telemarketing então o tempo na frente do monitor de vídeo passa a ser o da jornada de trabalho.

O que tenho notado é que atividades com esse perfil tornam os trabalhadores mais sensíveis à intensidade da iluminação e muitos acham demasiada a medida de 300 lux. Mas essa é a medida mínima recomendada pela NBR 5413 a qual temos que cumprir.

A iluminação adequada de nosso ambiente de trabalho é fundamental para a saúde de nossos olhos.

Por Giovani Savi
Consultor em Segurança do Trabalho

Avaliação de risco das tarefas diminui ocorrência de problemas maiores

O processo de gerenciamento de risco é caracterizado por diferentes etapas, que incluem a definição de escopo, o entendimento das condições perigosas, a análise e a valoração dos riscos (considerando os controles), a identificação dos potenciais eventos indesejados e o tratamento dos riscos. Esse conjunto de práticas é suportado por uma etapa de comunicação e consulta e por outra etapa de monitoramento e revisão, que inclui o gerenciamento de mudanças.

Uma das formas de representar as diferentes etapas do processo de gerenciamento de risco é através do uso de um modelo chamado de "gerenciamento de risco em quatro camadas". Esta abordagem foi desenvolvida a partir de experiência de verificação de boas práticas. Em outubro de 2005, a empresa Phelps Dodge visitou mineradoras e consultorias da indústria da mineração na Austrália, com a intenção de identificar abordagens de gerenciamento em diferentes níveis operacionais.

Praticamente todas as empresas de mineração possuíam um conjunto de abordagens aplicados para vários propósitos. Ainda que cada organização tivesse seu próprio conjunto de práticas, foram percebidas semelhanças, que puderam ser agrupadas em quatro modelos distintos e complementares.

Autores: Reginaldo Pedreira Lapa, Alessandra Isabella Sampaio Martins, Sérgio Médici de Eston e Wilson Siguemasa Iramina
Ilustração: Beto Soares/Estúdio Boom

TENSÃO NAS ALTURAS

Com quase 100 mil pilotos, copilotos e comissários, o Brasil está em franco crescimento no transporte aéreo de cargas e passageiros. Para os profissionais, os riscos também aumentaram, sobretudo psicossociais, como sobrecarga de trabalho, estresse e fadiga. Investir em fatores humanos e segurança operacional é a melhor prevenção.

O espaço aéreo brasileiro é um dos mais movimentados do mundo. Anualmente, são mais de 2,6 milhões de pousos e decolagens em nossos 2.500 aeroportos e aeródromos (pistas simples). Entre 2005 e 2010, o número de embarques e desembarques de passageiros no país cresceu 60%, passando de 96 milhões para 154 milhões por ano. Desde 2002, o setor cresce, em média, 20% ao ano. Porém, sem o correspondente investimento em infra-estrutura aeroportuária. "Aumentou o número de aeronaves - 13,3 mil no total, segundo a ANAC -, mas não houve construção de novos aeroportos. Muitos deles, em situações adversas, podem não oferecer boas condições de segurança, por exemplo, o de Joinville (SC), Ilhéus (BA), Caxias do Sul (RS) e até mesmo o de Congonhas, em São Paulo", afirma Carlos Camacho, diretor de Segurança de Voo do Sindicato Nacional dos Aeronautas.

A aviação civil nunca esteve num momento tão favorável no país. Com a facilidade de crédito, a cada ano aumenta o número de pessoas que podem viajar de avião. Algo positivo, mas que traz consequências para os "trabalhadores do ar". "Esta popularização trouxe sobrecarga significativa de trabalho para os aeroviários e os aeronautas; ficou mais estressante", explica Roberto Heloani, doutor em psicologia social e professor da FGV-SP (Fundação Getúlio Vargas) e da Unicamp (Universidade Estadual de Campinas).

Com o crescimento acelerado do setor nos últimos anos - pilotos, copilotos e comissários - enfrentam a sobrecarga de trabalho, alterações na escala, pressão psicológica, fadiga e estresse, que refletem em problemas de saúde e colocam em risco a segurança de voo. É preciso investir mais e adotar programas que priorizem a saúde e a qualidade de vida dos aeronautas.
Fonte: Paulo Pereira

ARROGÂNCIA, que bicho é esse?

Acima da capacidade intelectual e profissional, está a capacidade de reconhecer que nenhuma verdade é absoluta. Ter a humildade em admitir o próprio erro, mesmo que isto represente situação adversa, é digno e nos aproxima das outras pessoas. O segredo do sucesso, começa por ser querido pelas pessoas. A chance de se obter sucesso é inversamente proporcional ao número de inimigos que você cria. Ter autoconfiança, sim. Ser arrogante, JAMAIS. Não confunda arrogância com coragem, ousadia liderança ou segurança.
Os arrogantes colecionam fracassos (nem sempre financeiros), mas todos sempre são justificados e cada justificativa incabível, gera outro fracasso e o ciclo nunca é interrompido.

O arrogante tem características facilmente notadas:

ü Jamais se considera arrogante. Em sua opinião, ele apenas defende suas posições e princípios;
ü Quando fracassa, a culpa é dos outros ou a sorte não o acompanhou;
ü Cobiça o sucesso dos outros, mas é claro que não assume isso, “afinal ele é a personificação do sucesso”. E se esse sucesso pertence à alguém próximo, isso o incomoda profundamente a ponto de lhe fazer mal.
ü Nunca elogia ou enaltece a conquista dos outros. Sempre
encontra um defeito ou desmerece tal conquista.
ü Quando "reconhece" um erro, o que é muito raro, justifica-o mentindo ou omitindo detalhes.
ü Exige ser ouvido, mas não dá ouvidos à ninguém
ü Quando solicita opinião, é apenas um meio de auto-afirmação. Seu desejo é ser aprovado, caso contrário desconsidera a opinião dada
ü Humilha e destrata quem o desagrada ou tem opinião diferente da sua
ü É um verdadeiro especialista em dizer frases infelizes.
ü Acha que tem controle sobre tudo, inclusive sobre as pessoas
ü Tem solução para os problemas alheios, mas jamais consegue resolver os seus.
ü A sua palavra obrigatoriamente prevalece sobre qualquer outra.
ü Sempre enaltece suas supostas qualidades.
ü No auge de sua falsa modéstia, diz que seu maior “defeito” é ser perfeccionista.
ü Critica a todos, porém desconhece o que seja autocrítica.
ü É egoísta, mas exige solidariedade das pessoas.
ü É mentiroso e acredita na própria mentira.
ü Dificilmente agradece por um favor recebido, pois jamais reconhece que o recebeu.
ü Se considera o melhor amigo, o melhor conselheiro, o melhor filho, o melhor pai, o melhor marido, o melhor amante, o melhor profissional, o melhor sujeito e por isso raramente muda de atitude.
ü Passa a vida pensando que é querido por todos, quando na verdade é odiado por muitos.
ü Muitas vezes, tem uma vida infeliz ou medíocre, se achando a pessoa mais feliz do mundo.
ü O arrogante termina a vida se arrependendo tarde demais por tudo o que causou aos outros e a si mesmo.
Às vezes, agindo com a arrogância, algumas pessoas conseguem o que querem à curto prazo, mas a longo prazo perdem o que há de mais precioso na vida: a amizade, o respeito e o carinho das demais pessoas. O indivíduo "tem tudo na vida", mas não se sente feliz.
O arrogante é cercado por uma nuvem negra de problemas que afeta todos aqueles que por uma infelicidade, estão ao seu lado. Distancie-se dele !

INSALUBRIDADE E PERICULOSIDADE - IMPOSSIBILIDADE DE ACUMULAÇÃO DOS ADICIONAIS

A legislação trabalhista protege, por meio de normas, todo trabalhador que executa suas funções em atividades insalubres ou perigosas, de forma a amenizar o impacto destas atividades na saúde do trabalhador.

São periculosas as atividades ou operações onde a natureza ou os seus métodos de trabalhos configure um contato com substancias inflamáveis ou explosivos, em condição de risco acentuada, como é o caso, por exemplo, de frentista de posto de combustível, operador em distribuidora de gás, entre outros.

São consideradas atividades ou operações insalubres as que se desenvolvem acima dos limites de tolerância previstos nos anexos à NR-15.

O art. 189 e 193 da CLT assim definem estas atividades:

Consideram-se atividades ou operações insalubres aquelas que, por sua natureza, condições ou métodos de trabalho, exponham os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente e do tempo de exposição aos seus efeitos;

Consideram-se atividades ou operações perigosas, na forma da regulamentação aprovada pelo Ministério do Trabalho, aquelas que, por sua natureza ou métodos de trabalho, impliquem o contato permanente com inflamáveis ou explosivos em condições de risco acentuado.

É facultado às empresas e aos sindicatos das categorias profissionais interessadas, requererem ao Ministério do Trabalho a realização de perícia em estabelecimento ou setor específico, com o objetivo de caracterizar e classificar ou delimitar as atividades insalubres ou perigosas.



Nas perícias requeridas às Delegacias Regionais do Trabalho, uma vez comprovada a insalubridade, o perito do Ministério do Trabalho indicará o adicional devido, podendo ser, conforme art. 192 da CLT, de 10%, 20% ou de 40%.

Por sua vez, conforme dispõe o § 1º do art. 193 da CLT, o trabalho realizado em ambientes periculosos assegura ao empregado um adicional de 30% (trinta por cento) sobre o salário sem os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa.

Caso, por meio de perícia, se constate que a atividade exercida seja, concomitantemente, insalubre e perigosa, será facultado aos empregados que estão sujeitos à estas condições, optar pelo adicional que lhe for mais favorável, não podendo perceber, cumulativamente, ambos os adicionais.

Portanto, se em determinada atividade o perito indicar que há insalubridade em grau médio (20%) e periculosidade (30%), o empregado não terá direito a perceber, cumulativamente, (50%) de adicional, já que a legislação trabalhista faculta ao empregado o direito de optar pelo mais favorável, ou seja, o de periculosidade.

Esta opção, embora pareça ser óbvia quanto ao mais favorável (analisando os percentuais), não espelha a verdade quando analisamos a base de cálculo para a apuração do referido adicional.

É o caso, por exemplo, de se dizer que o empregado que exerça a atividade em que há, simultaneamente, a insalubridade em grau máximo (40%) e a periculosidade, opte pelo adicional de insalubridade, por ter um percentual maior.

Considerando que a base de cálculo do adicional de insalubridade (frente a toda controvérsia gerada pela súmula vinculante nº 4 do STF) ainda é o salário mínimo e que a base de cálculo do adicional de periculosidade é o salário do empregado, a condição mais favorável poderá ser o de periculosidade, caso o salário do trabalhador seja consideravelmente superior ao salário mínimo.

Fonte: Sergio Ferreira Pantaleão

Cuidados básicos com eletricidade

Verifique sempre o estado das instalações elétricas. Fios desencapados podem ser perigosos e as tomadas devem estar protegidas por tampas, fita isolante ou mesmo ocultas pelos móveis. Coloque protetores nas tomadas que estão ao alcance de crianças para evitar acidentes.

Os fios elétricos devem estar isolados e longe do alcance das mãos das crianças. Os benjamins ou extensões devem ser evitados. Muitos aparelhos ligados na mesma tomada podem causar sobrecarga e curto circuito na fiação;

Antes de efetuar consertos e reformas, é preciso desligar a chave geral. Dê preferência a um eletricista profissional e desligue o chuveiro antes de mudar a chave verão/inverno;

As crianças devem ser orientadas a não colocar objetos metálicos (facas, garfos, etc.) dentro de equipamentos elétricos, como o liquidificador e mantenha a criança longe da pessoa que estiver passando roupa.

Os pais devem orientar os filhos para nunca empinar pipas perto dos fios da rede elétrica, nem retirá-las caso elas fiquem presas na rede. Outra recomendação é para que não sejam utilizados fios metálicos para empinar pipas. Somente permita que as crianças empinem pipas em campos abertos com boa visibilidade, sem a presença de fios e postes de eletricidade;

Oriente as crianças para não entrar nas áreas das estações de distribuição ou nas onde se encontram as torres de transmissão de energia elétrica. As crianças devem ficar longe dos fios de alta tensão.


Confira outras recomendações:

• Ao ligar os eletrodomésticos nas tomadas, verifique antes se o botão está desligado e se a voltagem (127 ou 220 volts) é igual à indicada para o equipamento;
• Ao desligar os aparelhos das tomadas, verifique antes se o botão ou chave estão desligados e depois puxe firme pelo plugue (e não pelo fio);
• Desligue e retire o plugue da tomada quando for limpar os aparelhos eletrodomésticos;
• Para evitar choques, coloque fita isolante nos fios desencapados ou nas emendas;
• Antes de trocar uma lâmpada, desligue o interruptor, não toque na parte metálica do bocal, nem na rosca. Segure a lâmpada pelo vidro (bulbo). Não exagere na força ao enroscá-la, pois você pode provocar acidentes;
• Não mexa com eletrodomésticos em locais com água ou umidade, nem com as mãos ou pés molhados.


Casa Vazia

• Com as férias, muitas pessoas viajam e tomam diversos preparativos, como fazer revisão no carro, arrumar as malas, pedir para os vizinhos regar as plantas e cuidar do animal de estimação, mas é preciso lembrar também dos cuidados com a casa, incluindo a eletricidade.


Cuidados para se evitar acidentes elétricos em casa quando se viaja:

• Não deixe luzes da residência acesas. A melhor opção é ligar o alarme, apagar todas as luzes para não desperdiçar energia, nem chamar a atenção durante o dia, com luzes acesas;
• Desligue a chama piloto do aquecedor a gás ou a chave do aquecimento elétrico de água;
• Desligue da tomada os aparelhos de som, televisão, computadores e outros eletrodomésticos. Evite os efeitos de uma descarga elétrica;
• Deixe um telefone de contato com um vizinho ou zelador do prédio, de sua confiança.
• Em caso de emergência pode ser necessário entrar em sua casa;
• Junte todos os alimentos na geladeira ou no freezer. Evite que em caso de falta de energia os alimentos estraguem;
• Cuidado com o alimentador automático no aquário dos peixes ornamentais;
• Não colocar produtos altamente combustíveis (álcool, tinner e querosene) próximo da janela, pois a ação dos raios solares ao passar pelo vidro sobre o recipiente pode provocar chamas;
• Cuidados com extensões, fios dobrados, desencapados, pressionados e com gambiarras;
• Mantenha os fios e plugues dos aparelhos sempre em perfeitas condições de uso para evitar curtos-circuitos. Não encoste fios e plugues em superfícies quentes;
• Tomadas ou interruptores com partes derretidas ou queimadas devem ser substituídos;
• Evite sobrecarregar a mesma tomada com vários aparelhos usando "T" (benjamim) ou extensões improvisadas. Não use bocais de lâmpadas como tomadas;
• Não faça consertos nas instalações elétricas internas se não dominar a técnica, contrate profissionais capacitados;
• Evitar fios e conexões embolados e/ou mal enrolados.


Procedimentos em caso de choque elétrico:

• Providencie socorro imediatamente, ligando para o Corpo de Bombeiros, pois é preciso ser rápido. Os primeiros minutos após o choque são vitais para o acidentado;
• Desligue o disjuntor elétrico ou a chave geral se houver algum problema nas instalações internas da casa;
• Não toque na vítima ou no fio elétrico sem saber se existe passagem de eletricidade;
• Se não for possível desligar a chave geral, remova o fio ou a vítima com a ajuda de um material seco não condutor de energia, como madeira, cabo de vassoura, jornal dobrado, cano plástico, corda, etc;
• Ao carregar a vítima, tome muito cuidado para não complicar eventuais lesões, principalmente na coluna vertebral.

Fonte: Corpo de Bombeiros Espiríto Santo

Nova NR 12 traz proteção específica para diferentes áreas

A nova NR 12 promete revolucionar a proteção dos trabalhadores em relação às máquinas. Uma primeira olhada sobre o conteúdo já chama atenção pelo tamanho. Enquanto a versão anterior contava com um ¬texto base de seis itens principais e mais dois anexos, um para mo¬tosserras e ou¬tro para cilindros de massa, a nova tem texto base com 19 itens principais, três apêndices, sete anexos e um ¬glossário. São 14.500 caracteres, um total de cin¬co pá¬ginas, contra mais de 230 mil letras, o que proporcional-mente dará cerca de 80 páginas para a nova norma. Dessa forma, traz explicações bem mais detalhadas sobre ins¬tala¬ções e dispositivos de segurança.

"Agora é outro mundo, com explicação muito mais clara sobre o que é necessário. Uma evolução drástica do texto em si e com a criação de um grupo de trabalho permanente que vai discutir melhorias. A situação que tínhamos antes era de uma norma valendo de 1978 até 2010. A tecnologia avançou, e a norma trazia algo de 32 anos atrás. Se atualizou o texto e se coloca a ¬oportunidade de uma atualização contínua", avalia o engenheiro de segurança João Baptista Beck Pinto, que coordena um GT de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente da ABIMAQ (Associação Brasileira da Indústria de Máquinas e Equipamentos), no Rio Grande do Sul.

Alterações

Criada pela Portaria 3214, de 08 de junho de 1978, a NR 12 sofreu uma primeira alteração em 1983. Em 1994, a norma ganhou o anexo de motosserras e, em 1996, o de cilindros de massas. Mais duas pe¬quenas mudanças ocorreram em 1997 e em 2000. Já a publicação da nova NR 12 traz uma transformação total, alcançada de forma tripartite. O nome da norma também mudou. Agora chama-se NR 12 - Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos. "O mais importante da nova versão são as informações mínimas para que a máquina seja concebida de forma se¬gura. Queremos a médio prazo uma no¬va geração de máquinas", afirma a coorde¬nadora do GTT da NR 12, a auditora -fiscal da SRTE/RS, Aida Becker.

Já para os trabalhadores, há avanços em to¬da a concepção da norma. "Modernizada, buscou contemplar a maioria dos dife¬rentes modelos de máquinas e equipamentos inseridos nos distintos processos de trabalho. Ela se ateve aos rumos da glo¬balização, com visão atual alinhada às nor¬mas - nacionais e internacionais - mais re¬centes; e vislumbrou proteger, de fato, os envolvidos no processo de fabricação, en¬¬volveu compradores e usuários, e vis¬lum¬brou a segurança no ambiente ao redor da máquina. Em sua nova roupagem, vejo como um dos melhores trabalhos ge¬rados pelo processo tripartite e dará uma no¬va dimensão à Segurança do Trabalho a grande parte dos setores produtivos", analisa o técnico de segurança do Sindicato dos Meta¬lúrgicos de São Paulo e Mogi das Cruzes, Adonai Ribeiro.

Fonte: Revista Proteção

NRS ATUALIZADAS DESDE DEZEMBRO DE 2010 ATÉ JANEIRO DE 2011.

Em menos de 1 mês, de Dezembro de 2010 até agora, Janeiro de 2011, o Ministério do Trabalho atualizou importantes Normas.

NR-3 (Embargo e Interdição)
NR-6 (EPI)
NR-12 (Maq e Equipamentos)
NR-18 (PCMAT)
NR-22 (Mineração)
NR-30 (Aquaviário)
NR-34 (Ind Naval)

Fonte: NRfácil

Acidente de Trabalho - Funcionária do Controle de Vetores é internada com intoxicação

Sirlene de Oliveira Aguiar, funcionária do setor de Controle de Vetores da Prefeitura de Barretos, foi internada na manhã de ontem na Santa Casa após ser intoxicada por um larvicida. A intoxicação ocorreu enquanto ela fazia a aplicação do veneno em um prédio localizado na esquina da Avenida 25 com a Rua 6.
De acordo com o encarregado de serviços do Controle de Vetores, Luiz Henrique dos Santos, a informação repassada por outros funcionários presentes no momento do acidente é de que a funcionária trabalhava sem o uso de máscara. Ele também relatou que ela não teria seguido o procedimento correto antes da aplicação do veneno: retirar as larvas, limpar o local para só então fazer a aplicação e imediatamente deixar o recinto. “No local tinham muitas larvas. Como tinha bastante locais assim, ela permaneceu no ambiente fechado fazendo a aplicação. O correto seria ela fazer todo o serviço manual primeiro para depois estar fazendo a aplicação de inseticida. Mas é preciso destacar que ela é uma funcionária que é muito dedicada, muito determinada para fazer o serviço”, disse Santos.

Insalubridade

Em fevereiro de 2010, um estudo encomendado pelo Sindicato dos Servidores Municipais de Barretos concluiu que eram péssimas as condições de trabalho em determinados setores da Prefeitura de Barretos. Assinado pelo professor Dr. Flávio de Oliveira Hunzicker, especialista em Engenharia de Segurança e Higiene do Trabalho, o parecer apontava que um dos casos mais graves dizia respeito às condições de insalubridade do pessoal do Controle de Vetores. Ele citava como exemplo a inadequação dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s). O parecer passou a integrar o processo em que o Ministério Público do Trabalho da 15ª Região investiga as denúncias de que funcionários do Setor do Controle de Vetores de Barretos estariam trabalhando em condições insalubres. O processo gerou um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) descumprido pela prefeitura. O MPT determinou que a prefeitura deve regularizar a situação dos funcionários do Controle de Vetores até o próximo dia 26 de maio.

08/04/11
Fonte: Jornal de Barretos

Ergonomia: Pequenas adaptações, Grandes mudanças

Pequenas adaptações como a regulagem da altura da cadeira, iluminação adequada e pausas para relaxar a musculatura do corpo, aliadas com mudanças de hábito, podem resultar na melhoria da qualidade de vida do trabalhador. Principalmente para aqueles que desenvolvem atividades repetitivas, ficam por longos períodos sentados ou em pé e estão sujeitos a desenvolverem lesões ou doenças profissionais.

O ergonomista e designer da Fundacentro, Ricardo Serrano, diz que na maioria das atividades, quando realizadas essas pequenas adaptações, o resultado pode ser muito benéfico.

"Também é importante fazer uma pausa para recuperação muscular a cada uma hora de trabalho", alerta. Segundo o especialista, a pausa para tomar água e fazer pequenos alongamentos produz ótimos resultados. "Todos os profissionais estão sujeitos a desenvolverem problemas físicos e até emocionais", destaca.

Entre as atividades profissionais que mais apresentam problemas, Ricardo Serrano elenca as de call center, as linhas de produção de confecção e calçados e os serviços bancários, com destaque para o de caixas. Recentemente, ele participou de um trabalho para uma grande rede de banco que demonstrou a necessidade de reformulação dos guichês.

Nas agências que serviram de base para o estudo, verificou-se que os caixas ficam bastante confinados e com dificuldade de movimentação interna. "Todo equipamento colocado na superfície de um balcão deve oferecer mobilidade", informa. "Os protótipos já foram testados nos bancos e resultados são surpreendentes",completa.

A participação do trabalhador nesse processo de mudanças e adaptações é fundamental. "Não existe trabalho de ergonomia sem o aval do trabalhador", diz Serrano.

Fonte: Blog do Trabalho

Projeto classifica amianto como resíduo industrial perigoso

Brasília/DF - Tramita na Câmara o Projeto de Lei 176/11, do deputado Antonio Carlos Mendes Thame (PSDB-SP), que classifica o resíduo de amianto ou asbesto como resíduo industrial perigoso. São considerados perigosos os resíduos provenientes de atividade de mineração ou industrialização e também os produtos que contenham restos industriais de amianto ou asbesto.

Segundo o projeto, esses resíduos deverão ser depositados em aterro próprio para resíduos industriais perigosos, com base em classificação do Conselho Nacional do Meio Ambiente (Conama). As empresas que não cumprirem as determinações estarão sujeitas a penas de advertência, multa de 6.304 Ufirs (R$ 6.708) ou interdição.
Mendes Thame lembra que o amianto já é proibido em 36 países e, como matéria-prima, é classificado pela Organização Mundial da Saúde como "reconhecidamente cancerígeno para os seres humanos".
A proposta de Mendes Thame é idêntica ao PL 1619/03, do ex-deputado Edson Duarte, que foi arquivada em 2010.
Na legislatura passada, um grupo de trabalho da Comissão de Meio Ambiente e Desenvolvimento Sustentável da Câmara propôs a eliminação do amianto da cadeia produtiva brasileira. O relatório, no entanto, não chegou a ser votado pela comissão.
Tramitação
O PL 176/11 tramita em caráter conclusivo e será analisado pelas comissões de Desenvolvimento Econômico, Indústria e Comércio; de Meio Ambiente e Desenvolvimento Sustentável; e de Constituição e Justiça e de Cidadania.

Ilustração: Beto Soares/Estúdio Boom
Fonte: Câmara dos Deputados